日前，由健康报社主办的第二届卫生健康党建工作主题交流与宣传大会在江苏省南京市举行。安徽医科大学附属口腔医院申报的《医路跟党 医路前行 推进大学附属医院高质量发展》党建工作案例荣获2020年第二届寻找卫生健康行业党建创新案例最佳实践案例。
近年来，医院党委认真贯彻落实党中央《关于加强公立医院党的建设工作的意见》及上级党委关于加强公立医院党建工作的各项部署，实现了党建工作与业务工作有机融合、互促共荣，让党建工作成为医院发展的红色引擎。
医院党委通过中心组理论学习、主题教育、专题培训班等形式，着力加强政治理论学习。疫情防控期间，各党支部主动请缨，坚持人民至上，让党旗在抗疫一线高高飘扬。
医院党委将党建工作与品牌化理念相结合，通过项目化管理的方式，扎实开展基层党建特色品牌创建工作，认真践行高校党建“双创”工作要求，推进新形势下基层党组织建设。
医院党委创新医联体建设，成立省口腔专科医联体（联盟）。针对建档立卡、农村低保家庭、城乡贫困家庭的唇腭裂患儿，医院优先开展免费手术治疗和救助。医院严抓医疗质量管理，形成了“严从细中来、实在严中求”的质量管理理念，杜绝医疗事故发生。
医院党委重视制度建设，扎实开展规章制度“废改立”工作，及时修订《安徽医科大学附属口腔医院贯彻<关于加强公立医院党的建设工作的意见>实施细则》《中国共产党安徽医科大学口腔医学院（附属口腔医院）委员会议事规则》《安徽医科大学口腔医学院（附属口腔医院）党支部工作考核办法》等制度，推进治理体系现代化。医院还调整绩效分配方案，坚持职工共享医院发展成果。（刘伟 王润玲 陈然）
时间：2020年12月26日
来源：http://szb.jkb.com.cn/jkbpaper/html/2020-12/26/content_294714.htm